4月13日下午
，煤层气公司总会计师、财务总监张世宏一行对铜川分公司2022年度目标责任完成情况进行考核及调研。铜川分公司领导班子成员及中层治理、职工代表共12人加入考核大会。

集会通过听取汇报、民主测评、座谈交流、查阅资料、实地调研等方法
，深入了解铜川分公司2022年度生产经营、党建、党风廉政建设事情开展情况
，对检查中发明的问题提出指导性整改意见。

张世宏对铜川分公司一年来的各项事情给予了肯定。他指出
，2023年铜川分公司要继续完善做好各项事情举措
，全面抓好执行落实。一是要凝心聚力
，确保年度经营目标顺利实现；二是要增强治理
，在公司做好薪酬差别化推行和末尾调解及不堪任退出；三是要紧抓人才步队建设
，为铜川分公司连续高质量生长提供不竭动力；四是要做好宁静治理和项目建设同步稳定运行；五是要切实做好降本增效事情
，增强各项危害防备。

考核会同时以无记名投票的方法划分对领导班子、领导班子成员、2022年度选人用人事情、2022年新选拔任用干部等进行了测评
，并同该公司领导班子成员、各部分卖力人、职工代表进行了谈话
，广泛听取了职工对该公司党建、党风廉政建设事情、生爆发活方面的意见建议。

考核期间
，考核组以《所属单位2022年度目标责任考核表》为依据
，深入各部室详细查阅事情资料、台账
，并对事情具体开展情况进行指导
，同时就进一步提升下层事情水平提出了意见建议。

（党瑞）